Työyhteisösovittelu

Mikäli työpaikallasi on yhteistyötä, tuottavuutta ja innovatiivisuutta estävä käsittelemätön ristiriita. Tai asiat ovat menneet pomon ja porukan tai yksilöiden kanssa solmuun. Tässä sinulle ratkaisu.
Sovittelu kannattaa vaikka tilanne ei olisi leimahtanut liekkeihin.

Tilanteet joissa on käytetty sopimisen edistämistä tai työyhteisösovittelua
– esimiehen ja työntekijän välien jäätyminen tai avoin riita
– esimiehen ja tiimin välinen erimielisyys tai ristiriita
– työryhmän eri jäsenten yhteistyön vaikeudet
– omistajien erimielisyydet valtasuhteista tai omistusosuuksista
– työntekijöiden välillä syntynyt konflikti

Mitä edellyttää asiakasorganisaatiolta? Puhelu ja brief-palaveri ja asiaan tarttuminen.

Mitä sisältää, askeleet
– briefpalaverin
– infopalaveri
– keskustelut osapuolten kanssa
– sovittelutilaisuus
– seurantapalaveri

Kesto: 1,5 -2,5 kk
Hinta: 2600 -3500 € riippuen ajankäytöstä ja laajuudesta.

Ota yhteys

[contact-form-7 id=”461″ title=”yhteydenottolomake_Työyhteisösovittelu”]

Soita maksuton brief-puhelu 0400-717 609
Tai laita lyhyt viesti info@frantsi.com